Freigaben und Eskalation
Riskante Schritte gehen über Ihren Tisch, Routine läuft ohne Sie. Bleibt etwas hängen, landet es beim verantwortlichen Menschen.
· Das KI-Betriebssystem für den MittelstandMehr Schaffen,
weniger Schuften
Unser KI-Betriebssystem Silex: damit KI Wirkung zeigt statt nur Aktivität. Basierend auf Ihrer Organisation implementieren wir ein System, das Ihrem Unternehmen gehört. Digitale Mitarbeiter erledigen darauf die Arbeit, die heute liegen bleibt.
Termin buchen20 Minuten, per Video oder TelefonQuick-Check: Wo liegt Ihr Hebel?5 Minuten, kostenlos
Betrieb auf Ihrem ServerIhr Wissen bleibt bei Ihnen, nicht in fremden Rechenzentren.
KI je AufgabeSchützenswertes läuft über Ihre lokale KI. Nach außen geht nur, was freigegeben ist.
Bis zu 80 % durch den Bund gefördert
Ein ganz normaler Dienstag
Derselbe Tag, zwei Fassungen.
Tippen Sie auf eine Zeile und sehen Sie, was sich ändert. Die Arbeit bleibt dieselbe.
5 offen
- 08:12
Der Tag beginnt ohne Überblick.
Drei Termine stehen an, für zwei fehlen die Unterlagen.
- 10:40
Die Anfrage von Freitag liegt noch da.
Sie kam übers Kontaktformular. Beantworten wollte sie jeder, zuständig war niemand.
- 13:15
Das Angebot wartet auf den Abend.
Kalkulieren braucht Ruhe, und Ruhe gibt es erst nach Feierabend.
- 16:30
Drei Rechnungen sind überfällig.
Nachhaken ist unangenehm. Deshalb rutscht es jede Woche wieder nach hinten.
- 17:45
Die Besprechung ist vorbei, die Aufgaben sind weg.
Alle waren sich einig. Aufgeschrieben hat es niemand.
- 21:40
Feierabend.
Das Angebot ist raus. Zu Hause schlafen schon alle.
Tippen Sie auf eine Zeile, dann sehen Sie denselben Tag mit Silex.
Hinter dem Dienstag
Der Tag ist nur das Symptom.
Dass Arbeit liegen bleibt, hat selten mit den Menschen zu tun. Dahinter stehen vier Ursachen, die fast jeder Betrieb kennt.
Alles läuft über Sie.
Angebote, Freigaben, Rückfragen: Am Ende landet es beim Chef. Solange das so ist, endet das Wachstum an Ihrem Kalender.
Was es kostetAufträge, die Sie nicht annehmen können.
Die Leute fehlen.
Stellen bleiben monatelang offen. Wer kommt, braucht Einarbeitung, und wer geht, nimmt sein Wissen mit.
Was es kostetMehrarbeit für die, die bleiben.
Das Wissen steckt in Köpfen.
Wie kalkuliert wird, welcher Kunde was braucht, wo die Unterlagen liegen: Das steht nirgends. Jede Abwesenheit wird so zum Risiko, jeder Abschied zum Verlust.
Was es kostetFehler, Rückfragen und Stillstand, sobald jemand fehlt.
Kleinkram frisst Wertschöpfung.
Rückrufe, Nachfassen, Protokolle. Jede Aufgabe für sich ist klein. Zusammen verdrängen sie genau die Arbeit, für die Ihre Kunden Sie bezahlen.
Was es kostetDie Zeit für das, was nur Sie können.
Was fehlt, ist keine weitere Stelle, sondern ein System: eines, das Wissen im Betrieb hält, Arbeit verteilt und Entscheidungen dorthin bringt, wo sie hingehören. Dieses System haben wir gebaut. Es heißt Silex.
Das KI-BetriebssystemAlles läuft über Sie Die Leute fehlen Das Wissen steckt in Köpfen Kleinkram frisst die Wertschöpfung 
On-Premise KI je Aufgabe Sicher von Anfang an
Silex, das KI-Betriebssystem für den Mittelstand.
Vier von fünf KI-Projekten bringen keinen messbaren Ertrag. Der Grund liegt selten in der Technik. Silex setzt deshalb an der Organisation an und läuft auf Ihrem Server. Jede der vier Ursachen hat darin einen eigenen Baustein.
Befähigung und digitale Mitarbeiter
Das Team lernt an den eigenen Fällen. Wiederkehrende Arbeit erledigen digitale Mitarbeiter.
Selbstlernendes Gedächtnis
Was gesprochen, geschrieben und entschieden wird, liegt an einem Ort, jede Antwort mit ihrer Quelle. Jede Entscheidung fließt zurück, und Silex wird mit der Zeit besser.
Unternehmensmodule
Arbeitsbereiche, die einzeln zugeschaltet werden: CRM und Vertrieb, Aufgaben und Projekte, Rechnungen und Forderungen, Dokumente. Darin erledigen digitale Mitarbeiter das Nachfassen und die Protokolle.
Quelle: RAND Corporation, The Root Causes of Failure for Artificial Intelligence Projects, 2024
Der DMA-Leitstand, live simuliert: Wer gerade arbeitet, wer auf Ihre Freigabe wartet, was fertig ist. Digitale Mitarbeiter sind Darstellungen, keine Personen.
Worauf Sie sich verlassen können
Auf dem eigenen Server.
Gesichert und wiederherstellbar. Der Betrieb gehört zur Leistung.
Jedes Modell am richtigen Platz.
Wir legen je Aufgabe fest, welche KI sie übernimmt. Schützenswerte Daten laufen über Ihre lokale KI. Nach außen, etwa an Claude oder ChatGPT, geht nur, was freigegeben ist. Ihr Wissen liegt ohnehin in Silex, nicht in der KI.
Informationssicherheit nach ISO 27001.
Gehört zum Aufbau, nicht zur Nachrüstung.
Digitale Mitarbeiter
Digitale Mitarbeiter, die auf Silex arbeiten.
Jeder digitale Mitarbeiter hat ein individuelles Profil: Persönlichkeit, Rolle, Fähigkeiten, Zugriffsrechte. Er sieht nur die Daten, die seine Position braucht, und fragt vor riskanten Schritten nach Freigabe.
ELLAPersönliche Assistenz
Stellt morgens Ihren Tag zusammen, bereitet jeden Termin mit Anlass, Teilnehmern und offenen Punkten vor und bucht Termine in Ihrer freien Zeit.
Verlässlich und aufmerksam. Meldet sich, wenn sich zwei Termine überschneiden.
EVAVertriebsinnendienst
Recherchiert Unternehmen, prüft sie gegen Ihr Wunschkundenprofil und legt qualifizierte Leads an. Hält die Angaben zu bestehenden Kunden aktuell.
Neugierig und hartnäckig. Findet, was sonst jemand mühsam zusammensucht.
ENNOAngebotswesen
Wählt die passenden Bausteine, prüft die Marge und legt Ihnen einen entscheidungsreifen Angebotsentwurf vor.
Gründlich. Prüft lieber zweimal, bevor er vorlegt.
ERNARechnungswesen
Stellt Rechnungen, verfolgt Zahlungseingänge und bereitet Mahnungen vor, die Sie freigeben.
Genau bis auf den Cent. Mahnt höflich und pünktlich.
EMILEskalationsmanagement
Transkribiert, protokolliert und hält Aufgaben nach.
Hört zu, schreibt mit, vergisst nichts.
ECKARTBereichsleitung
Führt das Team der digitalen Mitarbeiter: erkennt Staus, setzt Prioritäten, steuert Freigaben und Eskalationen.
Behält den Überblick und holt den verantwortlichen Menschen dazu, wenn eine Entscheidung ansteht.
Erfahren Sie mehr – sprechen Sie mit uns20 Minuten, per Video oder Telefon
Digitale Mitarbeiter sind Darstellungen, keine Personen.
Wie es abläuft
Vom ersten Gespräch zum laufenden System.
Vier Schritte, jeder mit einem Ergebnis, das man sehen kann.
Erstgespräch, 20 Minuten
Wir klären, wo bei Ihnen Zeit liegen bleibt.
Diagnose
4-Muster-Check und Governance-Check: Wo ist der größte Hebel, was muss vorher geregelt sein.
Erster digitaler Mitarbeiter
Eine Aufgabe, ein Datenraum, klare Rechte. Angebunden an Ihre Systeme, im Alltag getestet.
Ausbau
Läuft der erste, kommt der nächste. In Ihrem Tempo.
Für UnternehmenDrei Wege, mit
Für Teams Für Entscheider Für Sie
Drei Wege, mit zu arbeiten.
Suchen Sie sich den Einstieg, der zu Ihrer Lage passt.
Begleitung im Betrieb
Wir richten digitale Mitarbeiter und Abläufe bei Ihnen ein und geben Ihrem Team die Impulse, die es für neue Arbeitsweisen braucht. Und das Beste: bis zu 80 % vom Bund gefördert.
Mehr zur Begleitung →Unternehmer-Arena
KI-Einführung im Kreis von Entscheidern. Sparring, Mastermind, roter Faden. Auf Einladung.
Arena →Selbst starten
Guides und Masterclasses zu Claude. Für alle, die zuerst selbst ausprobieren möchten.
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Selbst anfangen: Guides und Masterclasses zu Claude.
Alles, was wir veröffentlichen, läuft vorher bei uns im Alltag.
Claude Prompting Guide0 €ChatGPT Praxis-Guide0 €
Kostenlose Guides →In 7 Schritten zum KI-Agenten7,99 €Claude Prompting Bible9,99 €Claude Skillvorlagen14,99 €Claude Second Brain24,99 €
Masterclasses →Einmalzahlung, Sofort-Download, Zahlung über Digistore24.
Über unsWer hinter
Erik NoéUnternehmens-IT & BeteiligungenVorstand, sydys AG
Christian WilligInformationssicherheit & GovernanceVorstand, sydys AG
Martin WiegelOrganisationsentwicklung & StrategieInhaber, NexiQore
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